Informalidad: Una fragilidad de largo plazo. Por Carolina Godoy


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La informalidad laboral no es solo un síntoma de debilidad del mercado laboral, es también una pérdida de base institucional. Reduce cotizaciones hoy, debilita pensiones mañana y aumenta presión fiscal hacia adelante. En un contexto de estrechez fiscal, envejecimiento y bajo crecimiento, Chile no solo necesita crear más empleos, necesita volver a crear empleos que entren al sistema y amplíen la base que financia sus compromisos futuros.


El mercado laboral chileno está mostrando una señal que va más allá del ciclo. El desempleo superó el 9%, pero el problema de fondo es que la economía está absorbiendo una parte creciente de los trabajadores fuera de la formalidad. Y cuando el empleo se desplaza hacia la informalidad, no solo se deteriora la calidad del trabajo, también se estrecha la base que sostiene el sistema previsional y parte relevante del gasto social futuro.

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